كن متمكنا ً لتكون متميزاً!
في Bayt HR، يكون معنى التمكين هو...
حرية التعبير
"إن الأشخاص الذين يتولون قيادة ودفع شركة Bayt HR هم شباب يتمتعون بالديناميكية ومليئون بالنشاط والحيوية. وعلى رغم أننا ننمو ونزدهر لكي نحقق الفوز كأفراد، فإن العامل الرئيسي لنجاحنا هو أننا نهدف دوماً إلى تحقيق الفوز كفريق واحد. ذلك أن لدينا هدف مشترك وهو أن نكون شركة رائدة في أي مجال نسعى إلى العمل فيه."
"إن شركة Bayt HR تشكل مكاناً رائعاً للعمل. ففي هذه الشركة عدد كبير جداً من مختلف الأشخاص ذوي الشخصيات والخبرات والخلفيات المختلفة. وما يربط هؤلاء جميعاً ببعضهم هو أنهم يتمتعون ببراعة شديدة في الأعمال التي يقومون بها وأن لديهم الإرادة والرغبة دوماً في تقديم المساعدة بأية طريقة ممكنة."
الدعم لتحقيق النمو
"إن شركة Bayt HR تعطيني أسباب القوة وتمكنني من تحقيق التميز في العمل الذي أقوم به. وأنا دوماً أواجه تحدياً لإثبات أن الأفضل فقط هو ما أجده جيداً ومقبولاً بالنسبة إلي. ولهذا السبب أنا قادر على تحقيق النمو بسرعة أعلى بكثير وأستطيع تولي مسؤوليات أكبر من تلك التي يتولاها أصدقائي في مستوى مهني مماثل في شركات أخرى. إن شركة بيت دوت لديها أيضاً نظام علاوات ومكافآت دقيق ومفصل يعطيني الإمكانية لتحقيق النمو السريع من الناحية المالية."
"إن الأشخاص الذين يتولون قيادة شركة Bayt HR يشكلون بالفعل مصدر إلهام لنا. فهناك الكثير مما يمكننا أن نتعلمه منهم؛ هذا إضافة إلى أن الجميع هنا مستعدون لمساعدتنا سواء على المستوى الشخصي أو على المستوى المهني. والتواصل هنا في غاية الانفتاح؛ فنحن جميعاً يتم إعلامنا دوماً بتطورات الشركة، إضافة إلى أنه يتم أخذ آرائنا على محمل الجد. إدارة الشركة تحترمنا وهي لا تخفي إعجابها بنا كما إنها تكرّمنا وتعترف بجهودنا عندما نحقق التميز. إن هؤلاء الأشخاص يتمتعون بقدرة نادرة على قيادة هذه الشركة من خلال نمط إداري شامل وواسع النطاق بدلاً من النمط الإداري الضيق النطاق."
أخلاقيات لتوجيه العمل
"أشعر بقدر كبير جداً من الأمان في شركة Bayt HR لأن لدي مسؤوليات فردية وتوجيهات أخلاقية واضحة جداً. الجميع هنا تتم معاملتهم على قدم المساواة وبلا أي تحيز. وكل واحد منا يبدأ حياته المهنية في شركة Bayt HR بمناقشة حول أخلاقيات العمل. والكلمات هنا تدعمها أفعال واضحة. فالتمييز بين الأشخاص استناداً إلى الجنسية أو العرق أو الجنس أو المعتقدات هو شيء لا وجود له في قاموس مفردات شركة Bayt HR، وهذا شيء يندر وجوده اليوم في هذه المنطقة من العالم."
في Bayt HR، التميز يعني...
المساهمة الاحترافية
"أنا فخور بأنني جزء من هذا الشركة المثيرة. فشركة Bayt HR يتضاعف حجمها في كل سنة، كما إنها أصبحت الآن تمتلك إحدى أهم العلامات والهويات المميزة في منطقة الشرق الأوسط. وهذا ما يفتح المجال أمامي لخلق فرص كثيرة للترقية والنمو بالنسبة إلي شخصياً. فعندما تنمو الشركة، أنمو أنا معها."
المكافأة الشخصية
"كلما حققت أداء ً أفضل، أحصل على مكافأة أكبر لقاء جهودي. في شركة Bayt HR، يتلقى أصحاب الأداء الجيد مكافآت عالية كما يلقون التقدير والإعجاب على شكل ترقيات مهنية وتحسين لوضعهم بمكافآت مالية. في نهاية المطاف، أنا من يقرر المستوى الذي أريد أن أصل إليه؛ وأنا الذي أضع حدودي وقيودي بنفسي."
المساهمة الاجتماعية
"إن شركة Bayt HR تقوم بتمكين المستخدمين من بناء أسلوب حياتهم الذي يختارونه. وأنا لست هنا لكي أجني المال فقط أو أساعد الشركة على جني المال، بل في الواقع أن لدي هنا فرصة لكي أحسّن بالفعل حياة الآخرين وأرد شيئاً بالمقابل إلى المجتمع الذي أعيش فيه."
"إن مجالات العمل الرئيسية التي تنشط فيها شركة Bayt HR هي حلول التوظيف والإعلان والتطوير المهني، لكننا نعتقد أن هذه الشركة تمتلك البنية التحتية المؤهلة لأداء ما هو أكثر من ذلك بكثير. إن إمكانيات نموها غير محدودة."